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2024년 12월 12일 양포구 과학기술혁신진흥회가 주최하고 법무법인 온라인 카지노 합법 사이트가 공동주관한 과학기술혁신 애프터눈 티 행사가 성공적으로 개최되었습니다. 이번 행사의 주제는 '민간기업의 높은 노동 및 인력 리스크와 실무적 대응'이다. 행사에는 양포구 과학기술혁신진흥회 회원들이 초청됐고, 수십 명의 기업인들이 참석했다.

행사가 시작되면서 Landis 법률 사무소의 국제 투자 및 무역 부서 수석 파트너이자 이사인 Li Yueqing 변호사가 환영 연설을 했습니다. Li 변호사는 온라인 카지노 합법 사이트를 찾아 행사에 참여해준 모든 기업가들에게 따뜻한 환영과 감사의 뜻을 표했습니다.

Landi Law Firm의 수석 파트너 Li Yueqing

다음에 양푸구 과학기술혁신추진협회 회장 Xia Licheng이 이 행사에 대해 연설했습니다. 샤 회장은 양푸구 과학기술혁신추진협회의 발전현황과 비전 목표를 소개하며 기업가는 본질적으로 '취약계층'으로 노동 및 인적 리스크 예방에 많은 관심을 갖고 있으며 이번 공유를 기대한다고 말했다.

이 행사의 주제는 "새 회사법에 따른 민간 기업의 높은 노동 및 인적 위험과 실제 대응"이라는 주제로 Landis Law Firm의 선임 파트너인 Gu Liping 변호사와 공유되었습니다. 구 변호사는 20년 이상 외국계 기업 및 민간 기업에 노무 및 인사 등 법률 서비스를 제공해 온 경험을 바탕으로 이사, 감사, 고위 경영진의 근면 의무와 신설 회사에서의 노사 인사 관리 책임 간의 관계를 분석했습니다. 실제 사례와 법률 조항을 통해 법률을 설명하고 기업가에게 조언을 제공합니다. 일상 업무에 주의를 기울이는 것 외에도 이사, 감독자, 고위 경영진은 사소해 보이는 노동 및 인사 위험을 무시해서는 안 됩니다.

구 변호사는 사회 보장 지급, 규칙 및 규정 위반, 불법 해고에 관한 법적 위험과 대응 전략을 모든 사람과 체계적으로 공유했으며, 다양한 유형의 기업에 봉사한 경험을 바탕으로 여러 실제 사례를 공유하고 자세한 조언을 제공했습니다. 사업 운영 시 발생할 수 있는 노사 리스크와 대응 전략을 논의하고, 직원 우울감, 직장 내 괴롭힘 방지, 성희롱 방지, 직장 내 괴롭힘 방지 등에 대한 기업의 대응 등 현재 민간 기업에서 새롭게 나타나고 있는 노사 리스크를 소개합니다. 회사가 주의해야 할 직원 개인정보 보호에 대한 세부 사항입니다. 또한, 구 변호사는 다가오는 퇴직연기제도가 기업에 미치는 영향도 강조했다.

Landi Law Firm의 수석 파트너 Gu Liping

나중에 구 변호사는 고객 대표를 초대하여 실제 노무 및 인사 관리 업무에서 직면한 어려움과 축적된 경험을 공유했습니다. Kezhong Group의 인사 관리 관리자인 Cao Qian은 컨설팅 회사의 인사 관리 특성과 Kezhong 그룹의 유연한 대응 전략을 모든 사람과 공유하여 종합 컨설팅 회사의 인사 관리에 대한 과제, 전략, 지혜 및 경험을 보여주었습니다. 20년이 넘는 경험의 역사.

왼쪽: Kezhong 그룹의 Cao Qian, 오른쪽: SiDianwei 그룹의 Xu Yaowen

마지막으로 양푸구 과학기술혁신추진협회 회장 Xia Licheng이 훌륭한 폐막 연설을 했습니다. 샤 회장은 구 변호사와 두 기업 손님의 전문성과 흥미진진한 내용을 높이 평가했으며, 향후 규정 준수를 위한 새로운 목표와 방향을 세웠습니다.

Xia Licheng, 양푸구 과학기술혁신추진협회 회장

따뜻한 박수와 함께 오늘의 애프터눈 티 이벤트가 성공적으로 끝났습니다. 새로운 회사법에 대한 다음 전문적인 해석을 기대해 보겠습니다.